戦略をゼロから設計する
ビジネス目標に紐づいたSNS戦略の立て方。プラットフォーム選定の考え方と、運用体制の整え方を一から設計します。
ご導入いただいた業界
- 製造・メーカー
- 医療・福祉
- 建設・不動産
- ITサービス
- 小売・EC
- 自治体・公共
SNS運用を
後回しにしてきた、
理由がある。
「重要だとは分かっている」
それでも動けない構造的な理由が、
多くの企業に共通しています。
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担当者が決まらない
「誰がやるのか」が曖昧なまま、月日だけが過ぎていく。兼務で始めても、優先順位が下がり形骸化する。
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外注しても社内に何も残らない
代理店に委ねると確かに投稿は出る。でも費用対効果が見えず、解約したら何も残らないことに気づく。
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一般的な研修は使えなかった
SNSセミナーを受けても、自社の業種・文化・課題に当てはまらない。知識として分かっても行動に移せない。
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数字の読み方が分からない
フォロワーが増えているのかどうかも判断できない。何が効いて何が効いていないかが、まったく見えていない。
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炎上が怖くて踏み出せない
何かを発信するたびにリスクが気になる。ガイドラインがなく、担当者が一人で抱えて疲弊している。
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予算の承認が取れない
SNSに投資する根拠を上に説明できない。ROIを示せないまま、稟議が通らずに止まってしまう。
これらは「意識の問題」ではなく、「仕組みとスキルの問題」です。
この研修が選ばれる理由
「分かった」で終わらせない、
3つの設計原則。
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01
貴社の業種・フェーズに合わせて設計する
BtoB製造業とBtoCのサービス業では、発信すべき内容もKPIもまったく違います。汎用的なカリキュラムは使いません。事前ヒアリングをもとに、「貴社のリアルな課題」に対応したプログラムを組み立てます。
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02
「自社アカウント」を使ったワーク形式
講義を聞くだけでは、現場に帰った瞬間に忘れます。各セッションでは実際に自社アカウントを開き、「今日からできること」を作り上げながら学びます。研修終了時には、動き始められる状態になっています。
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03
研修後3ヶ月、伴走します
学んだことを定着させるのが一番難しい。だから研修後も月1回のコーチングとチャットでの相談対応を続けます。「動き続ける組織」になるまで、責任を持って関わります。
カリキュラム
全6モジュール、12時間。
翌日から動ける設計です。
オンライン・対面どちらでも対応。各モジュール単独での受講も可能です。
「誰に届けるか」を決める
ペルソナとカスタマージャーニーの設計。コンテンツの軸を決め、投稿カレンダーに落とし込む実践ワークを行います。
投稿をつくる技術
Instagram・X・LinkedInそれぞれのアルゴリズムと、読まれるコピーの書き方。実際に投稿を1本完成させます。
数字を読んで、改善する
リーチ・エンゲージメント・CVRの読み方と、改善アクションの考え方。PDCAを「習慣」にする分析フレームを持ち帰ります。
リスクを管理する
炎上の予防・初動・収束までのフローと、社内ガイドラインの策定。担当者が一人で抱え込まない体制を作ります。
自社の運用計画を完成させる
これまでの学びを統合して「自社SNS運用計画書」を仕上げるワーク。研修最終日に、動き始めるための地図を手に持ち帰ります。
カリキュラムは貴社の課題に合わせて調整します。まずはご相談ください。
導入後の変化
数字に、変化が出ます。
受講企業の導入後3〜6ヶ月時点の平均値です。
3.2倍
投稿エンゲージメント率
研修前比較
68%増
SNS経由の問い合わせ
研修後6ヶ月平均
82%
12ヶ月後の運用継続率
研修後12ヶ月時点
導入企業の声
現場からの、率直な感想。
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外注費は半分以下になりましたが、それよりも社内に「SNSが分かる人間」が育ったことの方が大きかった。採用広報でも、応募の質が変わってきているのを実感しています。
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「SNSは若い人がやるもの」という雰囲気が社内にずっとありました。研修後は経営陣も含めて発信に前向きになり、今では経営課題のひとつとして議論されています。
"
Instagramを始めて4ヶ月で、問い合わせが月2件から8件になり、うち3件が成約しました。小さな会社でも、やり方次第で本当に変わるんだと気づきました。
導入の流れ
お問い合わせから
最短2週間でスタートできます。
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01
無料相談（30〜60分）
現状の課題・目標・受講対象・スケジュールをオンラインでヒアリングします。この段階では費用はかかりません。
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02
プログラム設計・提案
ヒアリングをもとに、カスタマイズされたカリキュラム案と費用見積もりを1週間程度でご提出します。
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03
契約・日程確定
内容の確認・修正を経て契約締結。オンライン・対面の選択、日程・会場の最終調整を行います。
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04
研修実施 → 3ヶ月伴走
研修当日から、学びが定着するまでの3ヶ月間フォローアップを継続します。終わって放置、はしません。
よくある質問
気になることが
あれば、遠慮なく。
はい、まったく問題ありません。スマートフォンの基本操作ができれば参加いただけます。「どこから始めるか分からない」という方が最も多く、その状態から設計し直すことが研修の出発点です。
どちらにも対応しています。オンライン（Zoom）・対面（全国）どちらでも受講可能で、モジュールごとに形式を混在させることもできます。まずご都合をお聞かせください。
1名のマンツーマンから最大30名の集合研修まで対応しています。「まず1〜2人に受けさせて、社内で展開したい」というご要望も多くいただいています。
人数・モジュール数・カスタマイズの度合いによって変わります。まず無料相談でご要望をお聞きし、そのうえで見積もりを提出します。見積もり・相談はすべて無料です。
できます。貴社の目標・ターゲット・業種に応じて、注力すべきプラットフォームを絞り込んで設計します。「とりあえず全部」ではなく、「まずここから」という整理から始めます。
全モジュール受講の場合、研修後3ヶ月間のフォローアップ（月1回のコーチングセッション＋随時チャット対応）が含まれます。学んで終わりではなく、動き続けられる状態になるまで関わります。
無料相談
まず、話しましょう。
「まだ具体的に決まっていない」でも大丈夫です。
現状の課題をお聞きし、何ができるかをお伝えするところから始めます。
相談・見積もりはすべて無料です。
- しつこい営業はしません
- 2営業日以内にご連絡します
- 見積もりの提出まで費用は一切かかりません
ありがとうございます。
2営業日以内にご連絡いたします。